Η IBM συμφώνησε να διευθετήσει μια καταγγελία του Υπουργείου Δικαιοσύνης των ΗΠΑ ότι η εταιρεία παραβίασε τους νόμους για τα πολιτικά δικαιώματα με τις πρακτικές της DEI. Σύμφωνα με ένα δελτίο τύπου από το DOJ, η IBM θα πληρώσει περισσότερα από 17 εκατομμύρια δολάρια για να επιλύσει τους ισχυρισμούς ότι έλαβε υπόψη τη «φυλή, το χρώμα, την εθνική καταγωγή ή το φύλο» στις αποφάσεις πρόσληψης. Ο διακανονισμός είναι η τελευταία εξέλιξη στη μακροχρόνια προσπάθεια της κυβέρνησης Τραμπ να τερματίσει τα προγράμματα DEI, η οποία ξεκίνησε με εκτελεστικό διάταγμα ήδη από το 2025.
Η IBM αρνήθηκε οποιαδήποτε αδικοπραγία και είπε ότι ο διακανονισμός δεν αποδέχεται την ευθύνη, ενώ η κυβέρνηση των ΗΠΑ είπε ότι το συμπέρασμα δεν αποτελεί παραχώρηση ότι οι αξιώσεις της βάσει της συμφωνίας διακανονισμού δεν ήταν βάσιμες. Σύμφωνα με το DOJ, η IBM παραβίασε τον Νόμο για τα Πολιτικά Δικαιώματα του 1964 αλλάζοντας τα «κριτήρια συνέντευξης με βάση τη φυλή ή το φύλο», «αναπτύσσοντας δημογραφικούς στόχους φυλής και φύλου για επιχειρηματικές μονάδες», χρησιμοποιώντας «έναν τροποποιητή διαφορετικότητας που συνδέεται με αποζημίωση μπόνους για την επίτευξη δημογραφικών στόχων».
Ένας εκπρόσωπος της IBM είπε στο Engadget σε ένα email ότι η εταιρεία «είναι στην ευχάριστη θέση να επιλύσει αυτό το ζήτημα», προσθέτοντας ότι «η στρατηγική μας για το εργατικό δυναμικό βασίζεται σε μια ενιαία αρχή: να έχουμε τους κατάλληλους ανθρώπους με τις σωστές δεξιότητες στις οποίες βασίζονται οι πελάτες μας».
Η κίνηση αυτή είναι ένα από τα πρώτα ψηφίσματα που προέκυψαν από την πρωτοβουλία απάτης των πολιτικών δικαιωμάτων, η οποία ξεκίνησε τον Μάιο του 2025, σύμφωνα με τον αναπληρωτή γενικό εισαγγελέα της υπηρεσίας, Todd Blanch. Η IBM δεν είναι η μόνη εταιρεία που άλλαξε τις πολιτικές της, με την T-Mobile και τη Meta να συμφωνούν να τερματίσουν την πρωτοβουλία DEI πέρυσι.
Σύνδεσμος πηγής: www.engadget.com