Σχεδόν ένας στους πέντε Αμερικανούς εργαζομένους βρέθηκε θετικός σε χρήση ναρκωτικών σε μακροχρόνιους ελέγχους πέρυσι, λόγω της αύξησης της χρήσης κάνναβης που αναγκάζει τις εταιρείες να επαναξιολογήσουν τις πρακτικές πρόσληψης.
Μετά από νέα δεδομένα από Quest DiagnosticsΤο 19,1 τοις εκατό των εργαζομένων που υποβλήθηκαν σε προληπτικό έλεγχο μέσω ανάλυσης μαλλιών το 2025 επέστρεψαν θετικό αποτέλεσμα, που αντιπροσωπεύει αύξηση 46 τοις εκατό από το 2021.
Καθώς περισσότερες πολιτείες νομιμοποιούν τη μαριχουάνα, τα θετικά αποτελέσματα των τεστ ναρκωτικών φτάνουν σε μερικά από τα υψηλότερα επίπεδά τους εδώ και χρόνια. Οι παραδοσιακές εξετάσεις ούρων έδειξαν ότι το συνολικό ποσοστό για όλα τα φάρμακα μαζί παρέμεινε σταθερό στο 4,3 τοις εκατό πέρυσι. Ωστόσο, τα θετικά αποτελέσματα ειδικά για τη μαριχουάνα αυξήθηκαν στο 4,4%, από 3,9% το 2021.
Οι δοκιμές που κοιτάζουν περαιτέρω δείχνουν ακόμη υψηλότερους αριθμούς. Σε μια περίοδο πέντε ετών, τα θετικά τεστ μαλλιών για μαριχουάνα αυξήθηκαν σχεδόν κατά 60%, φτάνοντας το 15,1% όλων των εργαζομένων που υποβλήθηκαν σε σάρωση. Σε τυχαίες δοκιμές με δείγματα μαλλιών, το ποσοστό αυτό ήταν ακόμη υψηλότερο, με το 21 τοις εκατό να είναι θετικό.
«Αυτά τα ευρήματα καταδεικνύουν τη σημασία μιας συνολικής προσέγγισης για τη μείωση της αναπηρίας στον χώρο εργασίας», δήλωσε στην έκθεση η Claire Bryant, ανώτερη υπεύθυνη προγράμματος ευεξίας στο χώρο εργασίας στο Εθνικό Συμβούλιο Ασφάλειας. Ο Μπράιαντ πρόσθεσε ότι οι εργοδότες πρέπει να αντιμετωπίσουν τις βαθύτερες αιτίες της κατάχρησης ουσιών μέσω υποστηρικτικών πολιτικών και παροχών ανάκαμψης.
Αυτοί οι αριθμοί αλλάζουν τον τρόπο με τον οποίο οι ηγέτες της εταιρείας βλέπουν το φάρμακο. Εκτός από τομείς που είναι ευαίσθητοι στην ασφάλεια, όπως τα φορτηγά και οι κατασκευές, ένας αυξανόμενος αριθμός εργοδοτών αντιμετωπίζει τώρα τη μαριχουάνα παρόμοια με το αλκοόλ, εστιάζοντας στο αν ένας εργαζόμενος έχει προβλήματα στο ρολόι, παρά στο τι κάνει στον ελεύθερο χρόνο του.
Σύμφωνα με έκθεση της Wall Street Journal.
Σε μια έρευνα σε σχεδόν 1.000 εργοδότες που διεξήχθη από την εταιρεία απασχόλησης Fisher Phillips, περίπου οι μισές εταιρείες είπαν ότι δεν εξετάζουν πλέον τους υποψηφίους για εργασία για μαριχουάνα πριν τους προσλάβουν. Μεταξύ των εργοδοτών που διατηρούν την πολιτική δοκιμών σε ισχύ, το 44 τοις εκατό είπε ότι θα δυσκόλευε τις προσλήψεις και σχεδόν το ένα τέταρτο δήλωσε ότι σκέφτεται να χαλαρώσει τους κανόνες τους.
«Έχω βάλει άλλους εργοδότες να μου λένε: «Εάν το δοκιμάσω, δεν θα έχω κανέναν υποψήφιο», είπε ο Todd Logsdon, συνεργάτης της Fisher Phillips, προσθέτοντας ότι οι εταιρείες γίνονται πολύ επιλεκτικές ως προς το ποιοι ρόλοι απαιτούν έλεγχο.
Ο Logsdon πρότεινε ότι για πολλές εταιρείες, η ασφαλέστερη στρατηγική μπορεί να είναι η εξάλειψη των δοκιμών πριν από την πρόσληψη και η αποκλειστική παρακολούθηση για την ενεργό αναπηρία στο χώρο εργασίας.
Οι μεγάλες εταιρείες έχουν ήδη απομακρυνθεί από την πρακτική. Η Amazon σταμάτησε να δοκιμάζει τους περισσότερους αιτούντες εργασία για μαριχουάνα το 2021 και εταιρείες όπως η Home Depot, η AutoNation και η Citigroup έχουν σε μεγάλο βαθμό εγκαταλείψει τον έλεγχο πριν από την πρόσληψη για ρόλους που δεν αφορούν τη δημόσια ασφάλεια, σύμφωνα με Η Wall Street Journal.
Παρόλα αυτά, οι εταιρείες που προσλαμβάνουν ρόλους που αφορούν τη δημόσια ασφάλεια επιμένουν στις αυστηρές δοκιμές φαρμάκων και στρέφονται όλο και περισσότερο σε τεστ σάλιου αντί για παραδοσιακές εξετάσεις ούρων. Η Quest Diagnostics ανέφερε ότι το 11,1 τοις εκατό των δοκιμών στοματικών υγρών πέρυσι ήταν θετικές για μαριχουάνα. Σε τυχαίες δοκιμές σάλιου, το θετικό ποσοστό αυξήθηκε στο 6,3%, σημειώνοντας αύξηση 14,5% από το 2021.
Ο Jason S. Hudson, επιστημονικός και εργαστηριακός διευθυντής λύσεων εργατικού δυναμικού στην Quest Diagnostics, είπε στην έκθεση ότι οι εναλλακτικές μέθοδοι όπως τα μαλλιά και το στοματικό υγρό είναι σημαντικά πιο ανθεκτικές στην παραβίαση ή την υποκατάσταση από τις παραδοσιακές εξετάσεις ούρων.
«Αυτό δίνει στους εργοδότες πιο ακριβή εικόνα για τους κινδύνους ασφάλειας», είπε ο Hudson.
Η εταιρική πολιτική περιπλέκεται περαιτέρω από διάφορους κυβερνητικούς κανόνες. Η Νέα Υόρκη, για παράδειγμα, εμποδίζει τις εταιρείες να κάνουν τεστ φαρμάκων στους περισσότερους αιτούντες και εργαζόμενους. Σύμφωνα με το Έργο πολιτικής για τη μαριχουάναΤουλάχιστον δύο δωδεκάδες πολιτείες έχουν τώρα νόμους σχετικά με τα βιβλία για την προστασία των εργαζομένων που χρησιμοποιούν ιατρική μαριχουάνα.
Οι ομοσπονδιακοί κανόνες θα μπορούσαν επίσης να αλλάξουν τη γραμμή. Ο εν ενεργεία γενικός εισαγγελέας των ΗΠΑ υπέγραψε μια εντολή για την ταξινόμηση της ιατρικής μαριχουάνας ως λιγότερο επικίνδυνο ναρκωτικό σύμφωνα με την ομοσπονδιακή νομοθεσία, μια αλλαγή που θα μπορούσε τελικά να επηρεάσει τους κανόνες ελέγχου ναρκωτικών για ομοσπονδιακά προγράμματα.
