Ο ηγέτης της μεταρρυθμιστικής Βρετανίας Νάιτζελ Φάρατζ είπε ότι ο ρατσισμός της κυβέρνησης κατά των λευκών στο Γουέστμινστερ έχει εξαπλωθεί σε όλη τη βρετανική κοινωνία και έτσι η «τρέλα» του νόμου περί ισότητας πρέπει να ξεριζωθεί.
Στο ντεμπούτο του άρθρο Για το Substack, ο πρωταθλητής του Brexit Νάιτζελ Φάρατζ κατηγόρησε το κατεστημένο του Γουέστμινστερ ότι εργάζεται ενεργά ενάντια στον αυτόχθονα πληθυσμό της Βρετανίας, υποστηρίζοντας ότι η κυβέρνηση προωθεί ενεργά πολιτικές που ωφελούν τις μειονότητες και βλάπτουν τους λευκούς Βρετανούς, δημιουργώντας ένα σύστημα «δύο επιπέδων» στη χώρα.
Ενώ οι υποστηρικτές υποστηρίζουν ότι η ατζέντα Διαφορετικότητα, Ισότητα και Ένταξη (DEI) απλώς προσπαθεί να ισοπεδώσει τους όρους ανταγωνισμού, ο κ. Farage προειδοποίησε ότι είναι στην πραγματικότητα μια «βαθιά απαίσια πράξη κοινωνικής κάθαρσης» στην οποία μη εκλεγμένοι αντιρατσιστικοί θεσμοί και δίκτυα χρησιμοποιούν τη δύναμή τους για να «κυριαρχήσουν» και να καταπιέζουν τους αυτόχθονες πληθυσμούς.
Το αφεντικό των μεταρρυθμίσεων επεσήμανε τον Νόμο για την Ισότητα του 2010, ο οποίος ξεκίνησε από την προηγούμενη κυβέρνηση των Εργατικών του Γκόρντον Μπράουν και της πρώην αναπληρώτριας αρχηγού Χάριετ Χάρμαν και τον οποίο ο Sir Keir Starmer επανέφερε πρόσφατα στο μπλοκ ως σύμβουλος της Downing Street. Ωστόσο, παρά το όνομα, ο Farage δήλωσε ότι ο νόμος είναι το πρωταρχικό μέσο με το οποίο θεσμοθετείται η «αντιλευκότητα» σε όλες τις πτυχές της δημόσιας ζωής.
“Δεν πρόκειται για τον τερματισμό των διακρίσεων – αυτοί οι νόμοι είχαν ήδη τεθεί σε ισχύ εδώ και δεκαετίες. Ήταν μια ευκαιρία για τους Εργατικούς να μας μολύνουν με μια πολιτική ατζέντα που θα παρέμενε πολύ μετά την απομάκρυνσή τους από την κυβέρνηση. Χωρίς να το γνωρίζει η χώρα, μας είχαν υπογράψει για μόνιμη επανάσταση. Και η “ισότητα”, όπως καταλάβαμε αργότερα, δεν είχε καμία σχέση με αυτό”, ο κ. Farage.
Επισήμανε συγκεκριμένα το «θαμμένο» άρθρο 149 του νόμου για την ισότητα, το οποίο εισήγαγε ένα «καθήκον ισότητας στον δημόσιο τομέα» που απαιτεί από τους δημόσιους φορείς να «ενθαρρύνουν τα άτομα που έχουν σχετικά προστατευμένα χαρακτηριστικά να συμμετέχουν στη δημόσια ζωή… στην οποία η συμμετοχή τέτοιων προσώπων είναι δυσανάλογα χαμηλή».
Αυτό, σύμφωνα με τον κ. Farage, έχει ουσιαστικά δημιουργήσει μια απαίτηση για τις κυβερνητικές υπηρεσίες σε όλη τη χώρα να τηρούν τις αρχές της DEI στις οποίες η εκπροσώπηση διαφορετικών κατηγοριών ταυτότητας υπερτερεί των ουσιαστικών προτύπων ισότητας που βασίζονται στην αξία.
Αν και η κυβέρνηση των Εργατικών εισήγαγε μια αριστερή ατζέντα στην πολιτεία, ο επικεφαλής της μεταρρύθμισης είπε ότι ήταν η Συντηρητική κυβέρνηση που ακολούθησε αυτή που επιτάχυνε το έργο απαιτώντας από τα κυβερνητικά τμήματα να δημοσιεύουν ετήσιες εκθέσεις για «στόχους ισότητας».
“Μέσα σε μια νύχτα, οι Τόρις δημιούργησαν ένα γιγαντιαίο νομικό βάρος στον δημόσιο τομέα που κατέστησε αναγκαία τη δημιουργία μιας μόνιμης τάξης γραφειοκρατών της DEI. Είναι περίεργο που ο τομέας των ανθρώπινων πόρων φαίνεται να είναι το μόνο μέρος της οικονομίας που πραγματικά λειτουργεί;” σημείωσε ο Farage.
Οι υποστηρικτές του νόμου υποστηρίζουν ότι δεν εισάγει διακρίσεις επειδή δεν καθιερώνει κανένα σύστημα ποσοστώσεων για την εξύψωση εθνικών, σεξουαλικών ή θρησκευτικών μειονοτήτων. Ωστόσο, το αφεντικό του Brexit είπε ότι “αυτοί οι μεγαλομανείς σπάνια είναι αρκετά ανόητοι για να μοιράζονται ανοιχτά τις αποκρουστικές απόψεις τους. Υπάρχουν πολλές λύσεις για όσους είναι αποφασισμένοι να κρατήσουν τους λευκούς έξω”.
Σημείωσε ότι ενώ ο νόμος περί ισότητας υποτίθεται ότι απαγορεύει τις «θετικές διακρίσεις», επιτρέπει σε δημόσιους και ιδιωτικούς φορείς να συμμετάσχουν σε «θετική δράση», στην οποία προγράμματα όπως η αμειβόμενη πρακτική άσκηση μπορούν να προσαρμοστούν ειδικά για να αποκλείουν τους νέους λευκούς άνδρες. Εισήγαγε επίσης ένα σύστημα «tie-breaker» στο οποίο θα μπορούσαν να ληφθούν υπόψη τα σημεία ταυτότητας κατά την επιλογή μεταξύ δύο υποψηφίων με τα ίδια προσόντα.
Ο κ. Farage υποσχέθηκε ότι το κόμμα του Reform UK θα «τέλειωνε αυτήν την τρέλα», θα καταργήσει τον νόμο περί ισότητας και θα επιστρέψει στους προηγούμενους κώδικες κατά των διακρίσεων πριν από το 2010. Είπε ότι θα απαγορεύσει αμέσως τις διακρίσεις θετικής δράσης στις προσλήψεις και τις προαγωγές.
“Καμία πολιτική πρόσληψης, εκπαίδευσης ή προαγωγής που να ευνοεί μια ομάδα έναντι της άλλης δεν θα είναι νόμιμη: Θα αποκαταστήσουμε την αξιοκρατία έτσι ώστε το χρώμα, το φύλο, η ηλικία ή η σεξουαλικότητα σας να μην επηρεάζουν τις προοπτικές εργασίας σας ή τον τρόπο με τον οποίο αντιμετωπίζεστε ως εργαζόμενος. Αυτό είναι το καλύτερο άτομο για τη δουλειά που έχει σημασία”, υποσχέθηκε.
Ο Φάρατζ είπε επίσης ότι μια κυβέρνηση μεταρρυθμίσεων θα απαγορεύσει στις εθνικές και τοπικές κυβερνήσεις να ακολουθήσουν πολιτικές τύπου DEI και θα προβεί σε πολιτικούς διορισμούς με “εντολή να επιβάλει τις απαγορεύσεις της DEI σε επίπεδο βάσης”.
Το θέμα του ρατσισμού κατά των λευκών ανέβηκε στην κορυφή της πολιτικής συζήτησης τον περασμένο μήνα μετά τη δίκη για τη δολοφονία του 18χρονου φοιτητή Χένρι Νόβακ, ο οποίος μαχαιρώθηκε μέχρι θανάτου με τελετουργικό μαχαίρι από τον Σιχ Βίκρουμ Ντίγκουα.
Αν και η αστυνομία έφτασε στη σκηνή πριν από το θάνατό του, αρνήθηκε να πιστέψει ότι είχε μαχαιρωθεί, επιλέγοντας αντ ‘αυτού να πιστέψουν στον Digwe και την οικογένειά του ότι είχε κακοποιηθεί ρατσιστικά, και έτσι πέρασαν χειροπέδες στον ετοιμοθάνατο έφηβο. Ο κ. Farage και άλλοι υποστήριξαν ότι οι ενέργειες της αστυνομίας ήταν αποτέλεσμα ρατσιστικών πολιτικών κατά των λευκών και DEI που είχαν μολύνει όλα τα επίπεδα του κράτους.