Στείλτε ερωτήσεις σχετικά με το γραφείο, τα χρήματα, την ισορροπία καριέρας και επαγγελματικής ζωής workfriend@nytimes.com. Συμπεριλάβετε το όνομα και την τοποθεσία σας ή ζητήστε ανωνυμία. Τα γράμματα μπορούν να επεξεργαστούν.
Παλεύοντας για να μην πνιγεί
Αγαπητέ φίλε εργασίας,
Ξεκίνησα μια νέα δουλειά πριν από λίγο λιγότερο από ένα χρόνο και πραγματικά δεν έχω τίποτα να κάνω. Έχω πει στον διευθυντή μου ότι έχω ευκαιρίες να αναλάβω περισσότερα έργα και έχει κάνει ό,τι μπορούσε για να μου δώσει μερικά, αλλά πολλές φορές βρίσκομαι σε απώλεια. Όταν εργάζομαι εξ αποστάσεως, χρησιμοποιώ τον χρόνο μου για να βγάλω βόλτα με τα σκυλιά, να πλύνω, να κάνω θελήματα κ.λπ. ενώ συναντώ και υπερβαίνω τις προσδοκίες του ρόλου μου, αλλά δεν νιώθω καλά ή ικανοποιημένος γι’ αυτό.
Η προηγούμενη δουλειά μου ήταν το αντίθετο. Υπήρχε πάντα περισσότερη δουλειά από ό,τι μπορούσα να κάνω, ένιωθα ότι σβήνω συνεχώς φωτιές, κάνοντας επαρκή δουλειά. Η επαγγελματική εξουθένωση ήταν πραγματική.
Ο σύζυγός μου μου λέει ότι πρέπει να είμαι ευγνώμων, ήσυχος και να χρησιμοποιώ σωστά τον ελεύθερο χρόνο που έχω, δεδομένου ότι η πρώτη μου κριτική απόδοσης ήταν ισχυρή και ότι όλοι οι συνάδελφοί μου φαίνεται να έχουν τον ίδιο ελαφρύ φόρτο εργασίας. Μα παλεύω! Πρέπει να αρχίσω να ψάχνω για μια άλλη θέση στον οργανισμό που μπορεί να είναι πιο απαιτητική και προκλητική; Πρέπει να μοιραστώ τις ανησυχίες μου με τον διευθυντή μου με περισσότερες λεπτομέρειες; Ή πρέπει να μάθω να αποδέχομαι και να εκμεταλλεύομαι έναν μικρό φόρτο εργασίας, μια εξαιρετική ομάδα και γενναιόδωρα οφέλη;
— Ανώνυμος
Ο άντρας σου έχει δίκιο. Εάν βαριέστε πραγματικά στη δουλειά, σίγουρα υπάρχουν ιστότοποι που θα μπορούσατε να περιηγηθείτε, γνωστοί στο σχολείο που θα μπορούσατε να εντοπίσετε εύκολα, λογομαχίες που θα μπορούσατε να ξεκινήσετε στα μέσα κοινωνικής δικτύωσης, σύντομα βίντεο που θα μπορούσατε να παρακολουθήσετε; Αυτό δεν θα σας έδινε ένα ωραίο αίσθημα ικανοποίησης και ολοκλήρωσης;
Αστειεύομαι (κάπως), αλλά νομίζω ότι ο σύζυγός σας έχει κάτι. Εκπληρώνετε τις υποχρεώσεις σας, ταιριάζετε στην εταιρική κουλτούρα, ζητάτε από το αφεντικό σας περισσότερη ευθύνη και λαμβάνετε απευθείας σχόλια ότι κάνετε καλή δουλειά. Γιατί είστε τόσο πρόθυμοι να κάνετε τη ζωή δύσκολη για τον εαυτό σας;
Ναι, είναι καλό να είσαι επιχειρηματικός και να κάνεις ουσιαστική δουλειά. Αλλά υποθέτω ότι το πρόβλημα δεν είναι ότι είστε “υποχρησιμοποιημένοι” αλλά ότι έχετε χάσει τα μάτια σας πώς φαίνεται η “σωστή ποσότητα πόρων που χρησιμοποιείται”. Όπως γνωρίζουμε, η υπερκόπωση είναι ένας άμεσος δρόμος για την εξάντληση και ένας ισχυρός οργανισμός και ένας καλός διευθυντής θα κατανείμουν τις εργασίες και θα καθορίσουν τον φόρτο εργασίας για να το αποφύγουν.
