Η Warner Bros. Discovery κατέθεσε μήνυση κατά της Amazon επειδή «επιδίωξε εσπευσμένα να απομακρύνει με πειρατεία έναν αριθμό συμβασιούχων υπαλλήλων», αναφέροντας την πρόσφατη πρόσληψη της Pia Barlow ως «καλύτερο παράδειγμα του ξεφαντώματος αγορών των παράνομων υπαλλήλων της Amazon».
Η Warner Bros. καταγγέλλει σκόπιμη παρέμβαση στις συμβατικές σχέσεις, αθέτηση σύμβασης, σκόπιμη παρέμβαση σε μελλοντική οικονομική πρόοδο και αθέμιτο ανταγωνισμό κατά της Amazon στη μήνυση που κατατέθηκε την Τρίτη. Χρησιμοποιώντας το Barlow, το πρώην μάρκετινγκ αυθεντικών σειρών EVP του HBO Max, για παράδειγμα, η εταιρεία σημειώνει ότι το συμβόλαιό της δεν έληγε στις 31 Οκτωβρίου 2027. Η Barlow ανακοινώθηκε ως ο νέος επικεφαλής μάρκετινγκ πρωτότυπων σειρών της Amazon MGM Studios την Παρασκευή, όταν τα περισσότερα καταστήματα άρχισαν να αναφέρουν το κοστούμι.
«Μολονότι γνώριζε τη συνεχιζόμενη συμβατική δέσμευση της Barlow στο WMS, δικαιούχος της οποίας είναι η WBD, η Amazon οδήγησε τον Barlow να παραβιάσει τη σύμβαση εργασίας, μαζεύοντας και αποκαθιστώντας την Amazon περισσότερο από 16 μήνες πριν από τη λήξη της», αναφέρει η αγωγή.
Η Warner Bros ισχυρίζεται επίσης στην κατάθεση ότι «ο Barlow δεν είναι ο πρώτος (ούτε, προφανώς, το τελευταίο) Υπάλληλος της WBD που η Amazon έχει στοχεύσει ή θα στοχεύσει στο μέλλον.» Η μήνυση ισχυρίζεται ότι «λίγες εβδομάδες πριν από την παρέμβαση της Amazon στη σύμβαση εργασίας διάρκειας της Barlow με τη WMS, η Amazon προσπάθησε παρομοίως να παρακινήσει αδικοπρακτικά έναν άλλο υπάλληλο της WBD να παραβιάσει τη σύμβαση εργασίας του, η οποία δεν έληγε μέχρι τον Δεκέμβριο του 2027».
«Ευτυχώς, σε εκείνη την περίπτωση, η Amazon τελικά απέτυχε στις προσπάθειές της να κάνει έφοδο στο εργατικό δυναμικό της WBD ως προς το συγκεκριμένο στέλεχος», συνεχίζει η αγωγή.
Η Warner Bros. ζητά αποζημίωση, τιμωρητική αποζημίωση και ασφαλιστικά μέτρα.
